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新余地理區位優勢明顯、政務環境廉潔高效、教育配套優秀、并且擁有高標準化的職業教育基地。

新余市為江西省地級市，2017年，新余市全年普通高校在校生3.78萬人，高中在校生2.53萬人，初中在校生4.50萬人。中等職業學校在校生1.37萬人。特殊教育在校生229人。各類民辦學校（不含幼兒園）12所，在校學生2.68萬人，其中獨立設置民辦高校3所。高中階段毛入學率91%，提高0.5個百分點；初中適齡人口入學率100%。

2017年，新余市全年新增城鎮就業2.48萬人，新增轉移農村勞動力1.53萬人，城鎮登記失業率控制在3.3%。就業困難人員實現就業0.16萬人。共發放創業擔保貸款4.38億元，扶持個人創業0.26萬人次，帶動就業1.14萬人次。

2017年，新余市年末參加城鎮基本養老保險人數27.32萬人，其中，參保職工19.03萬人，參保離退休人員8.29萬人。參加城鎮職工醫療保險人數19萬人，其中，職工12.1萬人，退休人員6.9萬人。參加城鄉居民醫療保險人數101.53萬人，參加工傷保險人數23.1萬人，參加失業保險人數11.32萬人，發放失業保險金787.79萬元，參加生育保險人數13.7萬人。

據網絡統計（數據來源百度百科）

我司領導對此次新余市仙女湖區領導的來訪非常重視，所謂“三人行，必有我師焉?！逼诖軌蛲ㄟ^此次機會難得的“雙YU會談”，學習到更多來自新余市人才教育培養的方式方法，為本市的人才教育產業發展添磚加瓦，并促進與新余市親切交流機會，達成新的合作高峰。

重慶國際勞務公司總經理屈總親自帶領新余市仙女湖區領導進行參觀，先后來到了代表重慶市標志性人才教育行業發展狀態、人力資源政策大力扶持的：重慶市人力資源產業園、重慶國際勞務公司、重慶紀創教育服務有限公司，國際創客港。

屈總介紹到：“其中重慶紀創教育服務有限公司是成長于本土從事教育咨詢服務和人力資源服務的專業機構。2010年公司在重慶新發展的背景下，順應市場發展的客觀要求而成立。公司擁有一流的辦公環境 ，規范的管理制度和業務流程，先進的經營理念和高素質的人才隊伍，以“人力資源服務”和“教育咨詢服務”為主營業務。與市內外100多家企業和15個省市400多所學校建立緊密合作關系，年人力資源供應能力達到8000人以上。具有絕對的實力來消化新余市的大部分大學生就業人群問題。

立足我市市情，適應城鄉統籌發展、五大功能區建設和產業轉型升級的需要，公司積極跟進職業教育布局結構，創新人才培養模式，為我市經濟社會發展培養并輸送了大批高素質勞動者和技術技能人才。

會上，新余市仙女湖區管委會章麗萍主任對我司給予了極高的評價，并表示非常希望重慶國際勞務公司后期能夠考慮把公司業務拓展到新余市，國際勞務公司與紀創教育這樣專業的教育咨詢服務和人力資源服務機構，正是目前新余市非常需要的“人資行業力量”。

希望與我司達成通力合作，推動新余市數10萬大學生未來職業發展大力向西部延伸，合作共贏。